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中市「育婴留停复职专班」获好评亚洲规模最大合成材料公司响应申

中市「育婴留停复职专班」获好评亚洲规模最大合成材料公司响应申

台中市政府劳工局首创「育婴留职停薪复职劳工能力提升专班」,协助复职劳工缩短调适期,近3年已开办8班,连亚洲规模最大的地工合成材料公司盟鑫工业都申请开课,有2名员工参加并经30小时客制化课程训练,对工作职务更驾轻就熟,盟鑫工业也肯定该专班对公司带来实质效益。

市府劳工局长吴威志表示,愈来愈多父母为陪伴儿女成长申请育婴留职停薪,其中女性比例高于男性,为期6个月至2年不等。离开职场愈久,对业务的熟稔与专业度易出现断层,甚至连人际关係都有点陌生。

吴威志指出,市府2年前率先针对育婴留职停薪员工,开办复职能力提升专班,协助员工缩短复职后的调适期,迄今已有8家事业单位申请,共27人受惠,获得良好口碑。

盟鑫工业表示,去年获知劳工局规划「育婴留职停薪员工复职能力提升专班」,公司肯定结合产业推动的专班实用,可协助育婴复职同仁快速适应职场,缩短摸索阶段,日前2位员工为了边受训边工作,特别调整工作,9月初已顺利结业。

参加专班的女工程师表示,「客制化」训练不仅更熟稔职务作业流程,也重新记起因育婴假而遗忘的部分工作细节,有助缩短调适磨合期,更有效且快速熟悉工作内容。

劳工局指出,育婴留职停薪复职劳工能力提升专班深获好评,今年继续开办,2人以上即可申请开班,且只要其中1人是申请育婴留停且已复职的劳工,就可连同有意进修提升专业技能员工,一起接受30小时专业课程训练。有意参加的事业单位,请洽台中市劳工大学0966-182578。

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